你好律师，假设我来自东莞凤岗地区的，了解一下国家法定假日有哪些

国家法定假日包括春节、国庆等。根据《劳动法》，这些假日是全民共享的休息日。
分析：国家法定假日是由国家法律统一规定的，旨在保障劳动者的休息权益。这些假日包括新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等。在法定假日期间，用人单位应安排劳动者休假，若需加班则需支付加班费。
提醒：若用人单位在法定假日期间未安排休假且未支付加班费，可能构成违法行为，劳动者应及时维权。
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处理方式：了解国家法定假日的常见方式包括查阅相关法律法规、关注政府公告或咨询劳动部门。
选择建议：劳动者可通过查阅《劳动法》及其实施细则，或关注国务院发布的节假日安排通知，以获取最准确的信息。如有疑问，可向当地劳动部门咨询。
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具体操作：
1. 查阅《劳动法》及相关法规，明确国家法定假日的具体规定。
2. 关注国务院或地方政府官方网站发布的节假日安排通知，了解具体放假日期。
3. 如遇用人单位在法定假日期间未安排休假或未支付加班费的情况，首先与用人单位沟通协商；协商无果时，可向当地劳动监察部门投诉举报；必要时，可寻求法律援助或提起劳动仲裁、诉讼。
4. 在维权过程中，注意保留加班证据，如考勤记录、工资条等，以便证明自己的合法权益。
5. 劳动者应了解自己的权利边界，避免过度维权或不当行为导致的法律风险。
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